商业管理-营销4P和4C理论

...wd......wd......wd...营销4P与4C理论4P理论:产品〔Product〕、渠道〔Place〕、价格〔Price〕、促销〔Promotion〕

1960年，E．杰里米．麦卡锡将一个新的商业管理学概念带给了商业理论界。麦卡锡套用了营销组合〔Marketing

Mix〕理论，并将营销组合中的主要因素定义为4P，即产品〔Product〕、渠道〔Place〕、价格〔Price〕、促销〔Promotion〕，以及它们的组合。这便是后来人所共知的营销4P理论。这一公式经历了时间的考验，直到今天仍然是学生们学习背诵的对象和每一个商人耳熟能详的格言。

4P理论的魅力在于，它为企业思考营销活动提供了四种容易记忆的分类方式。这一理论在较基本的层面上或许有用，但是对于情况复杂的现代营销管理，P理论的作用就相对要弱了。4P理论曾主张，对每一类因素都可以单独对待。但如今的现实是，构成营销组合的因素间拥有千丝万缕的联系。如果过分虔诚地盲目使用4P理论，将使企业无视这些关系的存在。

4P理论的提出，是现代市场营销理论最具划时代意义的变革，“从此，营销管理成为了公司管理的一个局部，涉及了远远比销售更广的领域。〞今天，无论有多少新的营销名词，无论有多少关于4P过时的说法，4P都是营销管理理论的基石。

4P被中国企业经营者广泛运用，甚至影响了企业的组织构造，纷纷设立了主管营销的副总和营销企划部或市场营销部。使中国企业的市场营销行为也真正有目的有方案成体系地展开

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4C理论:

消费者的需求与欲望〔Consumer

needs

wants),消费者愿意付出的成本〔Cost),购置商品的便利〔Convenience),沟通〔Communication)

1990年，美国学者劳朋特〔Lauteborn〕教授提出了与传统营销的4P相对应的4C理论，

即消费者的需求与欲望〔Consumer

needs

wants〕=======把产品先搁到一边，赶紧研究消费者的需求与欲望，不要再卖你能制造的产品，而要卖某人确定想要买的产品；

消费者愿意付出的成本〔Cost〕=======暂时忘掉定价策略，赶快去了解消费者要满足其需要与欲求所必须付出的成本；

购置商品的便利〔Convenience〕=======忘掉通路策略，应当思考若何给消费者方便以购得商品；

沟通〔Communication〕========最后请忘掉促销，90年代以后的正确新词汇应该是沟通。4C理论的提出引起了营销传播界及工商界的极大反响，从而也成为整合营销理论的核心。

4P与4C的互补应用

众所周知，4P理论是传统营销学的核心。尽管此后又涌现了6P学说、12P学说，但都是4P理论的进一步派生。随着市场竞争的日益剧烈，产品、价格、营销手段愈发趋于同质化，互相模仿的现象比较严重，寻求差易化优势这一营销行为的基本要旨，在原有的营销理论框架内已难以实现。新环境下的企业营销实践需要新理论的指导和补充。九十年代，美国的舒尔兹等人提出了整合营销新观念，在此新标准下提出了4C理论。4C的提出，引起了营销学界和企业养的强烈关注，不少学者对4P与4C的关系都发表了自己不同时看法，有的学者认为4C将完全代替4P，也有学者认为4C对于4P来说没有多少新意，4C理论的核心并没有超越4P理论。面对学者的种种观点，企业该若何对待和应用4P和4C理论呢对中国企业来说，4P理论的巨用还处于刚刚迈开步伐探索阶段，又面临新的4C理论，更有点让企业不知该若何办。在此，笔者想通过对4P与4c理论的比较分析谈谈自己的看法。

4P理论与4C理论的区别

4P理论与4C理论的区别非常明显，概括起来，两者的区别表现为下述方面：从导向来看，4P理论提出的是自上而下的运行原那么，重视产品导向而非消费者导向；4C理论以“请注意消费者〞为座右铭，强调消费者为导向。从营销组合的根基来看，4P理论是以产品策略为根基，制造商决定制造某一产品后，乃设定一个弥补成本又能赚到最大利润的价格，且经由其掌控的配销渠道，将产品陈列在货架上，并大大方方地加以促销；4C理论是以传播和良好的双向沟通为根基，通过双向沟通和消费者建设长久一对一关系。从宣传上看，4P理论注重宣传的主要是产品知识，即产品的特性和功能，强调的是产品自留的特点；4C理论注重品种资源的整合，注重宣传企业形象和建设品牌，把品牌的塑造建设作为企业市场营销的核心。从传播来看，4P理论的传播媒介是群众取向且单向；4C理论其传播是双向的，选择媒体“细〞而目“多〞，要加关注

“小众媒体〞。

因此，4P理论与4C理论不仅其导问有差异，而目在运作上也存在差异，两者谁优4P理论是否已过时4C理论是否应彻底代替4P不妨让我们一起来讨析一下这两种理论在实际应用过程中所面临的问题，从而未决定我们对4P、4C理论的运用选择问题。

毫无疑回，4P理论的奉献是巨大的，它的出现一方面使市场营销理论有了体系感，另一方面它使复杂的现象和理论简率化，从而促进了市场营销理论的普及和应用。然而，随着时代的开展，环境的变化，4P理论的缺乏也越来越明显，其具体表现可以归纳如下：

l．科特勒在1986年提出了大市场营销概念，将4P扩展为6P；布莫斯和比特在研究服务营销的，参加人员．实物证据和程序，扩展为7P；以至最多时加到12P，这种不断往上加P的现象本身说明，4P理论是不定以涵盖所有行业中所育企业司以控制的所有营销变量，不同产品或行业的营销活动可以利用的可控因素并不是一样的。

2.4P理论是研究制造业中消费者的营销活动的创造的，在指导制造业中消费品的营销活动时较为适用，一旦起出这个领域，指导和应用于其它领域或行业，如零售业．金融业、公共事业著名就显得不太适应，像零售企业中的一些非常重要的可控因素，如采购、正业形象署，用4P理进显然不能得到巨育的突出。再者，零售企业的产品较难按照4P理论中的产品来理解。实际上，商业企业的营销因素导工业企业请假大的不同，因此，这些情况说明一个简单的要素清单是缺乏以涵盖所有的营销变量，也不可能对任何清况都适用。4P理论需要一定的修正，但直至现在真正创造性．令人信服的修改还没有发现。

4C理论是在新的营销环境下产生的，它以消费者需求为导向，与产品导向的4P相比，4C有了很大的进步和开展，但从企业的实际应用和市场开展趋势看，

4C理论依然存在缺乏，其具体表现可以归纳如下：

1.4C

理论以消费者为导向，着重寻找消费需求，满足消费者需求。而市场经济还存在竞争导向，企业不仅要看到需求，而且还需要更多地注意到竞争对手，冷静分析自身在竞争中的优劣势并采取相应的策略，才能在剧烈的市场竞争中站于不败之地。这显然与市场环境的开展所提出的要求有一定的差距。

2．4C以消费者需求为导向，但消费者需求有个合理性问题。消费者总是希望质量好、价格低，特别在价格上要求是无界限的，如果企业只得到满足消费者需求的一面，企业必然付出更大的成本，久而久之，必然会影响企业的持续开展。所以从长远留，企业经营要遵循Win－Win原那么，若何将满足消费者的需求写企业利润较好地结合起来，这是4C需要进一步解决的问题。

3．虽然4C理论的思路和出发点都是满足消费者需求，但它没有提出解决满足消费者需求的操作性问题，如提供集成解决方案、快速反响等，使企业难以操作、掌握和普及。

4．产品、价格、营销手段日趋同质化，互相模仿是目前国内企业营销活动的特征。国营4C理论已被企业关注，企业已把塑造．提升企业的品牌融入到企业营销策略和行为中，在一定程度上推动了企业营销活动的开展和进步，但如果不能形成品牌的差异，即个性、特色．差异优势，国内企业的营销又只会在新的层及上同一化，不同企业至多是个程度的差距问题，仍然解决不了当前企业所面临的营销问题。

5．4C总体上虽是4P的活化和开展，但被动适应消费者需求的特色较重。根据市场的开展，参与竞争的企业不仅要积极适应周围的环境，而且在某种状况下，应创造环境，大市场营销理论的提出，也说明了这点。

因此，在某种程度上来说，这种理论抑制了企业的主动性和创造性.

4P、4C在实践中应该互补应用

总的来看，4P理论主要面向那些无显著差异的消费群众来销售大量制造的规模化产品。它简单明了，易于操作。但随着市场环境的变化，营销新概念的提出和部门营销学的兴起，如“大营销〞、绿色营销、关系营销、服务营销、工业营销等，4C理论在一定程度上开展了4P理论，它以消费者需求为中心，使企业所有的营销活动在市场上针对不同的消费者进展“一对一〞传播，形成一个总体的、综合的印象和情感认同，它不权是经济开展到一定程度下建设品牌的需要，而且也是确立企业核心竞争力和超越竞争的需要。但若何解决企业的回报和操作性问题、主动与被动关系仍然是4C的缺陷。

对企业来说，市场营销的真正价值在于为企业带来短期或长期的收入和利润的能力。一方面，追求回报是营销开展的动力，另一方面，回报是维护市场关系的必要条件，营销目标必须注重产出，注重企业在营销活动中的回报，从而使企业持续开展。另外，要使企业能够广泛承受，并将这种营销思想和方式深入到企业的各个部门和员工，必须解决好操作性问题，否那么难于在企业广泛推广和应用。何况任何理论的提出和应用都有相应的环境和条件。因此，4P理论与4C理论不是谁取代谁的关系，而是完善、开展的关系。

由于企业层次不同、情况千差万别，市场、企业营销还处于开展之中，尤其是我们不要忘记，中国还处于市场经济的初级阶段，市场的现状正向营销时代过渡，但整体还处于销售时代、品牌的感召力还有限，更多的企业还未做好产品技术、质量、成本、服务等基本功课，因此，至少在一个时期内，4P理论还是企业营销活动的一个基本框架。4C理论也是很有价值的理论和思路，两种理论都有适用性和可借鉴性。

笔者认为，营销的核心是供需双方通过某种传媒的沟通与了解，最终形成交易合约，其衍生物对供方来说是形成忠实的用户群落，对需方来说，是对品牌子的认知与忠诚。因此，就各执一端的4P与4C来说，如同构筑了供方与需方的两座桥头堡，而只有搭起了供求双方之间的桥梁，交易才能完成。因此，在具体运用时，应将两者有机结合，相互借鉴，并根据企业各自的特点灵活地互补应用，方能发挥独特的作用，其具体方法如下：

1．4P理论仍然是企业营销活动的根基框架，进一步扎实做好产品技术、质量、成本、服务等营销工作。这是因为中国还处于市场经济的初级阶段，参与竞争的中国企业对营销理论的应用还在起步和探索阶段。4P理论在国外已实施几十年的老东西，对我们仍是新问题，需扎实投入、做好。另外，由于它简单，易于操作，因此，易于在企业中推广。

2．吸收4C理论的先进理念，建设客户档案数据库，与顾客建设起一种互助、互求、互需的关系。在竞争性市场中，顾客具有动态性，顾客忠诚度是变化的，他们会转移到其它的企业，要提高顾客的忠诚度、赢得长期而稳定的市场，就需要企业把以消费者为中心作为一个系统思想来认识，把它贯彻到产品开发、定价策略、销售渠道设计等企业经营的诸多环节，与消费者建设一种一对一的互动式的营销关系。实现这种互动的前提是建设客户档案，记录客户的基本住处大力运用新媒体、新技术传播工具。

3．以4C理论为指导，在组织架构、业务流程上，采用扁天资化的架构和矩阵式的管理。4C理论强调企业与消费者要开展互动、有效的沟通，只有这样才能满足消费者需要的价值取向。我们不仅应将这种思想应用于消费者，而且还应把它贯彻到营销管理、营销组织设计和体制建设上，采用扁平化的架构和矩阵的管理，以减少管理层次，降低管理重心，并且大大增强横向的沟通，从而使企业从外到内真正贯彻4C思想。